Framtidens medarbetare 2030
Framtidens medarbetare 2030 är ett treårigt utvecklingsprojekt som möjliggörs med stöd från Europeiska socialfonden (ESF+). Projektet stärker kompetensförsörjningen i Jämtlands kommuner genom riktade insatser som svarar direkt mot de behov som kommunerna själva identifierar. Genom nära dialog och kontinuerlig samverkan utformas utbildningar som ger verklig effekt i verksamheterna.
Projektet kommer erbjuda kompetensutveckling för över tusen av länets kommunalt anställda medarbetare inom områden som tex. ledarskap, digitalisering, projekt- och förändringsledning, service och myndighetsutövning. Parallellt byggs en regional utbildningshub – en hållbar struktur som ska fungera som ett samlat nav för lärande, samverkan och kompetenstöd efter projektets slut.
Genom att samla erfarenheter och resurser över kommungränser skapas en mer jämlik tillgång till kompetensutveckling i hela länet. Resultatet förväntas bli en stärkt offentlig sektor, bättre rustad att möta framtidens krav och fortsätta leverera samhällsviktig service med kvalitet och trygghet.
Framtidens medarbetare 2030 är en satsning på människorna som bär välfärden – och på Jämtlands långsiktiga utvecklingskraft.
Kontakt:
Mattias Sjölundh mattias.sjolundh@kfjh.se
Lisa Örjebo lisa.orjebo@kfjh.se (från 1 april 2026)
